Учреждения здравоохранения делают упор на молодые кадры
Привлечение начинающих специалистов – одна из главных задач программы модернизации первичного звена и нацпроекта “Здравоохранение”. В прошлом году в ульяновские медучреждения трудоустроились почти две сотни молодых врачей. Новые кадры появились и в стационаре кожвендиспансера.
Псориаз, экзема, дерматит и еще десятки кожных заболеваний, разбираться с которыми – ежедневная задача Нины Маркеловой. Молодой врач знает: правильно подобранное лечение – ключ к быстрому выздоровлению пациента.
Нина Маркелова, врач-дерматовенеролог областного клинического кожно-венерологического диспансера
“Это для меня как головоломка для ученого.”
И с каждой головоломкой врач справляется. Одна из ее пациенток, которая больше 10 лет страдает псориазом, пошла на поправку.
Александра Трофимова, пациент
“Большой результат по сравнению с тем, когда я поступила. Тут очень хороший персонал, который тоже способствует выздоровлению и хорошему настроению, которое мне нужно.”
Нина Маркелова для пациентов и врач, и психолог. Любое заболевание серьезно сказывается на психоэмоциональном состоянии людей. Получить нужный результат от лечения можно лишь бережно заботясь о своём пациенте, считает врач.
Нина Маркелова, врач-дерматовенеролог областного клинического кожно-венерологического диспансера
“Каждую проблему своего пациента я иногда перенимаю на себя, возможно даже иногда очень близко. Вечерами я думаю о них, бывают сложные ситуации, когда вечером думаешь что им еще необходимо назначить.”
В стационаре используют современные способы лечения болезней: это и пува-терапия, и генно-инженерные биологические препараты. С трудностями, которые возникают у молодых специалистов первое время, помогают справляться наставники, которые всегда готовы подсказать и направить.
Виктория Золотнова, заведующая стационарным отделением областного клинического кожно-венерологического диспансера
“У нас есть в диспансере конференции, разборы клинических случаев. Это все, конечно, очень хорошо развивает молодых специалистов и делает их очень даже грамотными врачами.”
Учреждения здравоохранения готовы принять на работу новые кадры. Для молодых специалистов в областном центре предусмотрены меры поддержки: ежемесячные и ежегодные выплаты.
