Новые инвестиционные проекты

Строительство завода по производству упаковки из гофрированного картона и модернизация предприятия ульяновского завода тяжелых и уникальных станков. Новые инвестиционные проекты продемонстрировали накануне главе региона. Все они работают по программе импортозамещения. Ирина Шмыгова с подробностями.

Площадка для заседания “Губернаторского Совета по инвестициям” выбрана не случайно – сервисный центр банка “Открытие” – это пример успешной реализации инвестпроекта на территории нашего региона. Уникальность проекта в сроках – чуть меньше года понадобилась на его осуществление.

Сергей Морозов, губернатор Ульяновской области

“Объем инвестиций проект составил 300 млн. рублей, количество персонала, работающего в сервисном центре составляет на сегодняшний день уже 800 человек, а в первом квартале 20-го года дополнительно вырастет до планируемой по бизнес-плану численности в 1090 человек.”

Среди представленных на совете новых инвестпроектов – программа по развитию и модернизации легендарного ульяновского завода тяжелых и уникальных станков. В свое время предприятие было фактически потеряно, но с 2009 года завод начали восстанавливать и вернули ему былую славу.Теперь вся продукция выпускается под старым, знакомым всем, брендом.
Объем инвестиций только в этом году составил 100 миллионов рублей – УЗТС вернулся на свою территорию – выкупили цеха, перенесли сборочное производство и продолжают строительство. А совсем скоро там появятся станки для производства базовых деталей.

Сергей Калужский, генеральный директор ООО “УЗТС”

“В этом году мы достигли выпуска товарной продукции на 195 млн. рублей при том, что у нас работает всего 22 человека. Выработка за год на одного человека составила 8,8 млн. рублей. В пределах 2-3 лет мы очень бы хотели выйти на объемы порядка 500 млн. рублей в год, увеличение рабочих мест порядка 50-60 человек.”

С увеличением штата растет и потребность в рабочих кадрах. В службе занятости населения на сегодняшний день больше 11 тысяч вакансий. То есть на одного безработного – 4 вакансии. Работодателям нужны квалифицированные специалисты широкого профиля, с навыками работы на современном оборудовании.

Светлана Дронова, руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области

“Потребность у работодателей региона она все-таки где-то 70 на 30, где-то приблизительно мы считали так – 68 на 32, это потребность все-таки в технарях, это в людях, которые имеют техническое образование. Пусть среднее специальное, не обязательно высшее.”

Готовить специалистов такого профиля планируют в техническом университете. Для этого обучение буду проводить на базе ульяновских заводов.Также на совещании обсудили планы реализации инвестиционного послания губернатора на 2020 год.

Марина Алексеева, первый заместитель Председателя Правительства Ульяновской области

“Мы отразили в послании 20-го года те болевые моменты, которые мы увидели в итогах национального рейтинга, который ежегодно озвучивается агентством стратегических инициатив Все болевые точки они нашли абсолютно отражение в инвестиционном послании 20-го года и по ним соблюдается преемственность начала реализации задач послания 19-го года.